コロプラ，インターンシップ 「次世代共創プロジェクト」を実施。参加者の募集を開始

次世代共創プロジェクト
配信元	コロプラ	配信日	2016/06/21

＜以下，メーカー発表文の内容をそのまま掲載しています＞

学生と企業がともに進化する学生共創型インターンシップ
「次世代共創プロジェクト」の実施を決定　
最新技術を学び、共に次世代をつくる――コロプラは今年、インターンシップを進化させます

　株式会社コロプラ（代表取締役社長：馬場功淳、 本社：東京都渋谷区、 以下「コロプラ」）は、 学生と企業がともに進化する学生共創型インターンシップ「次世代共創プロジェクト」を実施することを決定いたしましたのでお知らせいたします。


　本プロジェクトでは「最新技術を学び、 共に次世代をつくる」――をコンセプトに、 コロプラが注力するVRをはじめとした最新技術や知識を学ぶ場を用意し、 コロプラ社員とともに新たなサービスをつくり出す機会を設けます。 学生の皆さんに就業体験を行っていただくだけではなく、 ”Entertainment in Real Life”というコロプラが掲げるミッションのもと新たな価値を創造し、 社会に提供していく実践的なインターンシップを目指していきます。

本プロジェクトは、 １.用意されたお題のもとグループで新サービス提案や、 ゲーム制作などができる「ハッカソン」、 ２.コロプラの開発現場で実際に業務体験をしていただく「リアルワーク」、 ３.最新技術や開発事例を講義形式で学ぶ「カレッジ」、 ４.第一線で活躍するコロプラ社員がお役立ち情報を定期的に配信する「オンラインサロン」の4つに分かれています。 各コンテンツは希望職種（エンジニア・デザイナー・プランナー・総合職）に応じて、 選択することが可能です。 対象者は2018年以降卒業・修了予定の大学生、 大学院生、 専門学校生、 高専生です。 大学1年生、 2年生の参加も積極的に受け入れてまいります。

　これに伴い、 本プロジェクトの特設サイト（URL： http://be-ars.colopl.co.jp/internship/jisedai ）を本日6月21日（火）に開設いたしました。 本サイトにて詳細を随時お知らせするとともに、 参加者の募集も行ってまいります。

　コロプラでは、 グループ会社を通じた学生起業家支援や子どもたちの勤労観・職業観の育成を目的とした企業訪問受入れ等、 日本の未来を担う次世代人材の育成に取り組んでいます。 本プロジェクトにおいても、 ものづくりに本気で取り組む学生を応援することで、 次世代人材育成の側面から業界のさらなる発展に貢献してまいりたいと考えています。

【「次世代共創プロジェクト」　概要】
■期間：2016年6月21日（火）〜2016年12月末　※予定
■場所：コロプラ本社
（東京都渋谷区恵比寿4-20-3　恵比寿ガーデンプレイスタワー11F）
■対象者：2018年以降卒業・修了予定の大学生、 大学院生、 専門学校生、 高専生
※大学1年生、 2年生の参加も積極的に受け入れています
■職種：エンジニア・デザイナー・プランナー・総合職
■特設サイト： http://be-ars.colopl.co.jp/internship/jisedai
※本プロジェクトの詳細は上記特設サイトをご覧ください

【コンテンツ】
【1】ハッカソン
　用意されたお題のもとグループを組み、 限られた期間の中でVR技術を用いた新サービスの提案や、 ゲーム制作をしていただきます。

【2】リアルワーク
　コロプラ社内で実際に働いていただき、 リアルな現場を肌で体感していただきます。 メンターとなるコロプラ社員が、 参加者の仕事に対する姿勢や活動実績をフィードバックいたします。

【3】カレッジ
VR、 Unity、 インフラ、 ビッグデータ分析、 キャラクターデザイン、 グローバル展開、 M&Aなど、 最新の技術や開発事例を講義形式で学んでいただきます。 「学び」に主体を置いた場で、 コロプラの現場社員の活きたノウハウに触れていただきます。

【4】オンラインサロン
第一線で活躍するコロプラ社員が、 エンジニア／デザイナー／プランナーを目指す方、 総合職を目指す方、 それぞれに向けてお役立ち情報を定期的に配信します。 各イベントのリポート等もお送りすることで、 遠方にいらっしゃる学生の方々にも学ぶ機会を提供いたします。

【「次世代共創プロジェクト」責任者・緒方仁暁　コメント】
コロプラは2016年、 「『未来の常識』を一緒に創ろう！」をキーワードにインターンシップを進化させます。

私たちは最先端テクノロジーのリーディングカンパニーとして、 学生さんと弊社社員が、 共に「何か」を創り出すためのきっかけを提供します。 従来のように企業が一方的に課題を与え、 それに答えてもらうのではなく、 すべて学生さんの成長に主軸を置いた、 まったく新しいプロジェクトを始動します。 ぜひ高いスキルと熱意をお持ちの方からのご応募をお待ちしています。 次世代を担う大学1、 2年生の方の参加も歓迎します。

【参考：2015年度インターンシップの様子】