「GTA VI」の発売を控え，技術戦略に大きな変化か。Take-Two，AI部門の責任者を含む技術チームの人員削減を実施

　Take-Two InteractiveでAI部門の責任者（Head of AI）を務めていたルーク・ディッケン（Luke Dicken）氏が，同職を解任された。海外メディアKotakuなどが報じている（リンク）。
　これは2026年4月2日，ディッケン氏自身がビジネス向けSNSのLinkedInで公表した内容に基づくものだ。同氏とともに，同部門のチームメンバー数名も人員削減の対象となったことが報告されている。

Take-Two Interactiveの元Head of AI，ルーク・ディッケン氏

　ディッケン氏は，2022年にTake-Two傘下となったZyngaで10年以上にわたりAI研究に従事したのち，2025年1月よりTake-Two本体のAI部門ヘッドに就任していた。同氏のチームは，手続き型コンテンツ生成や機械学習を用いた開発ワークフローの支援など，ゲーム制作を効率化する最先端技術の構築に，Zynga時代を含め約7年間携わってきたという。

　今回の人員削減についてTake-Two側は，メディアの取材に対しコメントを控えている。しかし，退職したチームメンバーの投稿によれば，今回の解雇は「経営陣による優先順位の変更」に伴うものであることが示唆されている。

　同社CEOのストラウス・ゼルニック（Strauss Zelnick）氏は，2026年2月の収益報告において，グループ内のゲーム開発で生成AIを取り入れていることを明かしつつも，生成AIがヒット作を生む“魔法のツール”ではないという見解を繰り返し述べていた。

　ディッケン氏はすでに，ゲーム関連企業向けにAI活用のベストプラクティスを提案するコンサルティングサービス「LuDic AI」を立ち上げており，今後は外部から業界への貢献を続ける意向だという。

　業界全体でAIへの投資が加速する中，「グランド・セフト・オートVI」（PS5 / Xbox Series X|S）の発売を年内に控えるTake-TwoがAI部門を縮小させた背景や狙いについては不明な点が多い。今後の動きは，同社の技術戦略，ひいてはゲーム業界の大きな方針転換を示すものとして注目されそうだ。